ほぼ工事は終了しています。後は、扉を取り付け、清掃が入るのみとなりました。

メインのデイルーム、道路沿いの窓には、ミラーカーテンが取り付けられます。

同じデイルームから和室の方に向かって、左端が玄関、真ん中が事務所、小上がりの和室
和室については、設計途中からリスクを含めかなり議論があったのですが、正直、実際利用してみないと、どうなるか分からない部分は残っています。

手前が、口腔ケア専用の洗面、またあしたでは、口腔ケアに力を入れることで、ご利用者様の、生命・生活のクオリティーが目に見えて改善することを実感してきました。そこで、新しい施設では、よりスタッフが効果的にケアできるよう、このような設備を設置しました。まだ、鏡は設置されていませんが、ご利用者様が座った状態で、ご自身で口腔内の確認が出来る高さに設置されます。

トイレは4か所、内　介助用トイレは2か所写真のトイレは右は自立の方用、左の極端に狭いのは、主にスタッフ用（スタッフに割ける面積は少ないです・すいません）

お風呂です。左が一般浴。右がチェア浴（セキスイ）です。
1日に最大稼働できるのは、18名が限界でしょうか？
個浴対応で、声掛けを行い、ご本人の能力をお使いいただくには、どうしても、ある程度の時間が必要になり、どれだけ効率的にサービスを提供しても、おひとり30分は必要になります。
今回の施設では、ユーティリティーホール内に整容を行うための場所を設置し、効率と丁寧なケアの両立を図りたいと思っていますが、思惑とうり動くかどうかは、スタッフのスキルもかなり要求されるような気がします。

内覧会は2月28日に開催します。まだ何もない、ガラーンとした施設を見ていただくことになるのですが、様々な失敗の中で学んだことを、形にし、おそらく、十分ではないですが、今の『またあした』の精一杯を表現した施設にはなっていると思います。

多くの皆様のご利用がいただけるよう、これから、この施設に関わるスタッフとともに、命を吹きいれる事になります。
前途多難ではあるな・・・・・・

2月上旬に求人を行い、ほぼ採用活動はひと段落はつきました。
看護師さんいついては、2名、仲間が増え、介護職については1名、参加してくれました。この人手不足の中、本当にありがたいです。

今回の、『またあした』のプロジェクトは、一つの事業所を閉鎖し、新たな事業所を開設するもので、栗東事業所開設当初は、法人全体で60名以上になった現行スタッフで稼働させていくのですが、正常に、事業所を稼働させていくためには、スタッフの増員が、今後どうしても、必要となります。

ゆえに、　またまだ、スタッフは欲しい、そこで、『またあした』との正しいお付き合いの方法について少し・・今体験していることを・・

介護保険制度は、事業者にとって、年々運営は厳しくなってきています。ただ、私自身は、まだやりようによって、十分にやっていける余地はあると考えています。（甘くはないですが）
この厳しい状況のなかで、どれだけ楽しめるか・・・・忙しさや・目先の運営の苦しさに追いまくられると、ついつい、楽しむことを忘れがちになりますが、そういった気持ちを忘れられない、仲間たちが、ここに残っています。（もしかしたら一部か？　おまけに　結構みんな苦しんではいますが）

ぜひ、この『苦しくて楽しい』を経験してみませんか？
またあしたではあまり指示を出されることはありません、常に、自分で考え、問題解決をしていくことを求められます。とても面倒で、しんどい作業です。
それでも、自分で考え行ったことは、その思考経路を含め、全て納得できます。間違があれば、修正すればいいだけの話です。（業務上、修正の効かない、深刻な間違いが起こる可能性はやはりありますし、ヒューマンエラーを完全に排除することには高いハードルがあります。）

その上で、何がやりたいのか、そのために何が必要か、どう行動すればいいのかを見定め、前に一歩、ゆっくりと進んでいく、そんな法人でありたいと考えています。

たった、一度の、人生の時間です。
『日々七転八倒・回りは高い壁だらけ・でもそんなもんでしょう・・・と・・・そこを、楽しむ』
それが、『またあした』との付き合い方のような気がします。